гороскоп

Как составить заявление о переводе на другую должность

Каждый из нас, я думаю, сталкивался с такой ситуацией. Такое желание о переводе может возникнуть по различным причинам. К примеру, смена места жительства, появление высокооплачиваемой вакансии, предоставляющей лучшие условия, чем на предыдущей должности. Чтобы осуществить переход на новую должность в первую очередь необходимо знать, как составить заявление о переводе на другую должность.

Как составить заявление о переводе на другую должность

Сотрудник может сам являться инициатором изменения должности на некоторое время или же навсегда. Также сотрудник имеет право перейти к новому работодателю. В любом случае работник обязан оформить письменную просьбу, направленную на имя руководителя организации. Чаще всего такая просьба оформляется как заявление. Форма заявления может оказаться произвольной, а может быть установлена предприятием. Это зависит от системы документооборота, существующей в кампании.

Письменное заявление должно содержать такие реквизиты:

- дата написания заявления;

- регистрационный номер;

- название документа;

- фамилия, имя, отчество и должность руководителя организации;

- фамилия, имя, отчество, должность сотрудника, пишущего заявление и название отдела, в котором он работает;

- адрес прописки сотрудника, индекс, номер телефона;

- текст заявления, содержащий аргументированные и упорядоченные причины перевода, причины проявления собственной инициативы и написание должности, либо места работы, куда работник просит осуществить его перевод;

- подпись сотрудника.

Если вы грамотно ознакомитесь с вопросом, как составить заявление о переводе на другую должность, то у вас не вызовет затруднений осуществление этой операции. Выше заявление будет зарегистрировано и принято к рассмотрению руководителя предприятия. А затем последует предоставление вам решения в форме резолюции на поданное вами заявление.

© Автор: Могилева Ольга