гороскоп

Как отказаться от участия в профсоюзе

Лучшие свои годы профсоюзы переживали в годы Советской власти. В те времена ни у одного человека не возникло мысли выйти из профсоюза. С помощью профсоюза можно было решить множество возникающих проблем и вопросов. Если у вас не было квартиры, не хватило места в детском саду или требовалась путевка в санаторий, то достаточно было обратиться в профсоюз за помощью. А в настоящее время, когда все насущные проблемы можно решить в администрации, соцстрахе, и при помощи кошелька, возникает вопрос – как отказаться от профсоюза.

Как отказаться от участия в профсоюзе

Профсоюзные организации существуют во всех государственных компаниях. Редко, но организовываются профсоюзы и в частных компаниях. При приеме вас на работу организация непременно предложит вступить в профсоюз. Для этого нужно будет написать заявление установленного образца с просьбой принять, и обязательно дать письменное согласие на удержание из вашей заработной платы членских взносов.

Проработав некоторое время, ваше отношение к работе профсоюза данной организации может измениться. Возможно, вас перестанет устраивать членство в данном профсоюзе и возникнет желание выйти из него. Для этого нет никаких препятствий. Следует обратиться в профсоюзную организацию с заявлением о выходе. Это заявление следует адресовать председателю профсоюзного комитета.

Обязательно укажите свои имя, фамилию, отчество, место работы и занимаемую должность, а также укажите в заявлении о своем намерении выйти из состава профсоюзной организации. В конце поставьте дату и личную подпись. Отдайте это заявление председателю.

Кроме этого, необходимо написать заявление в финансовый отдел предприятия с просьбой о прекращении удержания членских взносов.

Срок для рассмотрения подобных заявлений – один месяц. Если же по какой-то причине вам требуется решить данный вопрос раньше, то это следует указать в заявлении, написав точную дату выхода и причину. Тогда оно будет рассмотрено к указанной вами дате.

В связи с тем, что профсоюз – добровольная организация, то никаких препятствий для выхода из него не возникнет. Помните, что в случае выхода вы будете лишены защиты ваших интересов если к вам были применены неправомерные действия со стороны администрации организации (увольнение, лишение премии или снижение ее размера).

Дополнительная информация:

Как отказаться от профсоюза и при этом иметь возможность защитить свои права? Свои интересы, в случае необходимости, работник может защитить, обратившись с заявлением установленного образца в комиссию по трудовым спорам, региональную инспекцию труда или на крайний случай - в суд.

© Автор: Бабенчук Лариса

РЕКОМЕНДУЕМ